1、全面贯彻教育方针、政策、法令、法规，端正教育思想，推动和深化教育改革。
2、贯彻上级党委、政府和教育行政部门的工作批示，制定落实措施，并负责具体实施。
3、以本县经济建设和社会发展的规划为依据，制订全县教育发展的远景规划和近期计划并组织实施。
4、负责全县义务教育事业的规划和管理。根据分级办学、分级管理的原则，督促和指导乡镇管理教育。
5、管理全县的普通中小学教育、职业技术教育、成人文化技术教育和幼儿教育。
6、贯彻实施《中国教育改革与发展纲要》、《中共中央、国务院关于深化教育改革，全面推进素质教育的决定》，督促检查各级各类学校执行教学大纲和教学计划，指导学校实施思想政治工作和德育工作，组织指导教育教学研究。制订学籍管理的有关补充规定，检查督促学校执行学籍管理规定。
7、根据教育事业年度计划，完成教育事业经费的预算，当好县政府的参谋，抓好社会集资及教育费附加的征收、管理和使用，检查指导各乡镇教育经费的预算、筹集和管理，支持督促乡镇进行破旧校舍改造，并负责基建质量的监督管理，负责教学仪器、图书、文艺体育、劳技等器材的配备。
8、制订全县中小学勤工俭学工作的发展规划，指导乡镇、学校开展勤工俭学活动。
9、贯彻实施《教育法》、《教师法》，主管师资队伍的建设与管理，负责中小学干部和教师的业务培训，负责中学、中心学校领导的选拔、考察和任免，负责全县师范院校毕业生的分配和上岗培训，审批本系统干部及教师的调动、辞退、奖惩，制定教职工编制，管理教职工工资福利及离休、退休、退职工作。主管中小学教师职务的评聘、考核以及党建、宣传、统战、纪检、监察、审计等工作。
10、配合中心工作，办理县委、县人大、县政府及上级教育行政部门交办的有关事项。
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