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国家公务员考试面试真题重现:如何看待“无会周”

2012-12-12 | 网络

【题干】谈谈你对有的地方推行无会周的看法。

【参考答案】

很多省市都在纷纷实行无会周,这是地方政府部门为了精简会议,加强党的作风建设的一大创新。无会周既可以转变政府工作作风,真抓实干,提高工作效率,又能确保领导同志集中精力走入基层、处理重点问题。因此,政府推行无会周,应在机关单位中大力推广,落到实处,杜绝昙花一现。

无会周的推出是要根本地解决在机关单位中形成的一些诟病。会议本身是研究部署机关工作的重要载体,文山会海固然不足取,开会原本是为了解决问题,但各种超量的官会恶性循环,会造成行政机构的繁复重叠以及行政领导人的敷衍了事。然而随着各种无关紧要会议地蔓延,冗长乏味、浮于表面、流于形式的会议渐渐出现,政府工作就会脱离实际、脱离基层、脱离群众,工作不具体、不落实,效率低下。无会周的推广就显得尤为重要:首先,无会周有力地推进各项工作,更好地服务群众,营造良好的发展环境。其次,无会周促使广大党员干部进一步改进工作方式、工作态度,努力提高工作效率。最后,减少开会,可以让工作者腾出更多的时间和精力,到基层去,到群众中去。

要想真正转变机关作风,提高政府工作效率,政府还需要从以下几方面改善工作:首先,公职人员要切实增强服务意识,转变服务观念。打破各种不合时宜的思想框架和陈规陋习,坚决杜绝推诿扯皮、效率低下的现象。其次,改进领导方式和工作方法,多与基层干部和人民群众在一起,不断强化为基层、为群众服务的本领,推动各项工作的落实。再次,建立和完善科学的评估体系,组织开展民主评议机关作风活动,将评议结果与年度考核结合起来。最后,将无会周改进并落实在机关单位当中,一方面要明确要求,除了重要和紧急情况外,各级党政机关无会周一般不开会;另一方面要制定规矩,会议从简,文件、简报提高针对性,戒空话、套话,减少会议数量、保证质量。

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