湖北省荆州市人力资源和社会保障局职能介绍：
（一）贯彻执行国家劳动保障和社会保障工作的方针、政策，根据国家关于劳动和社会保障制度改革方案，结合荆州实际，拟定全市劳动和社会保障工作的总体规划、劳动和社会保障制度改革的总体方案、劳动和社会保障事业发展中长期和年度计划，并组织实施。
（二）组织实施国家劳动和社会保障的法律、法规，起草全市劳动保障规范性文件并组织实施；行使劳动和社会保障监督检查职权，组织指导和监督下级劳动和社会保障监督检查工作。
（三）综合管理全市城乡就业工作；规划劳动力市场的发展并实施管理和监督，组织建立、健全就业服务体系；拟定全市国有企业下岗职工分流安置、基本生活保障和再就业的规划措施，组织实施再就业工程；制定职业介绍机构的管理规则、农村劳动力开发就业、农村劳动力跨地区就业政策和措施并组织实施；按照分工对境外人员入境就业和中国公民出境就业进行管理。
（四）综合管理全市职业分析和分类、职业技能标准、职业技能培训、职业技能签定发证、职业技能竞赛等职业技能开发工作，制定全市职业技能开发总体规划并组织实施；综合管理全市职业技能签定机构,拟定劳动预备制度实施办法并组织实施;按照国家教育方针、政策，综合管理全市技工学校及社会职业培训机构、就业训练机构的工作；指导企业职工培训工作；综合管理全市技工学校招生与毕业生就业工作；组织指导技工学校和职业培训机构的师资队伍建设。
（五）负责全市劳动关系调整工作，组织劳动合同、集体合同制度的实施，负责劳动合同的签证，集体合同的审核；负责企业职工工作时间、休息休假制度和女工、未成年工特殊劳动保护和管理；负责政策性安置；依照劳动法规和劳动合同制度对合同制工进行管理，参与评定市级企业劳动模范。
（六）综合管理全市企业职工工资工作，制定企业工资制度改革方案和相关政策并组织实施；制定企业工资指导线的有关政策和行业工资收入调节政策并组织实施；组织实施最低工资标准政策，管理国有企业经营者收入分配工作；实施国有企业工资内收入监督检查。
（七）综合管理全市劳动争议处理和劳动争议仲裁工作；承担劳动争议仲裁委员会日常工作。
（八）综合管理全市社会保险工作，制定全市社会保险发展中长期规划和年度计划；制定全市养老、失业、医疗、工伤、生育社会保险的政策和基本标准，并组织实施和监督检查。
（九）负责全市社会保险申报、登记、核定、缴费记录、待遇审核、调整发放及基金管理，对社会保险基金预决算提出审核意见；对社会保险基金管理实施行政监督；制定全市社会保险服务体系建设规划并组织实施。
（十）制定机关、事业、企业单位和社会团体补充养老保险、补充医疗保险的政策；制定补充保险承办机构资格认定标准并审查认定承办补充保险业务机构的资格。
（十一）承担全市劳动和社会保险的统计信息工作；组织建立全市劳动和社会保险信息网络；定期发布劳动和社会保险事业统计公报、信息资料及发展预测报告。
（十二）组织全市劳动和社会保障领域的科学技术研究及成果推广应用和宣传教育工作；负责全市劳动和社会保险领域标准化工作；指导相关学会、协会等社会团体工作。
（十三）承办上级交办的其它事项。
【湖北省荆州市人力资源和社会保障局职能介绍】相关文章：
★ 2017黑龙江鸡西市人力资源和社会保障局招聘公益性岗位人员和劳动保障协理员补充公告
