辽宁省大连市瓦房店市人力资源和社会保障局职能介绍：
一、贯彻执行人事工作方针、政策和法律、法规；研究拟定全市人事管理的政策法规并组织实施；负责全市国家机关、事业单位工作人员队伍的宏观规划和综合管理，并建立和实行科学化、法制化的人事管理制度；指导、监督、检查全市机关、事业单位人事工作；负责人事行政复议和人事争议仲裁处理工作。
二、贯彻执行国家关于公务员和参照公务员法管理单位工作人员的法律、法规和相关规定；会同有关部门拟定全市公务员分类、录用、考核、奖惩、任用、交流、培训、辞职辞退等方面的实施细则和参照公务员法管理单位工作人员管理办法，并组织实施和监督检查；拟定全市公务员行为规范、职业道德建设和能力建设有关规定；贯彻执行公务员职位分类标准并拟订有关政策和管理办法，依法对公务员实施监督；负责编制申报全市考试录用公务员和参照公务员法管理单位工作计划，组织全市公务员、参照公务员法管理单位工作人员的考试录用工作；负责试用期满经考核合格的新录用公务员和按规定安置到公务员职位工作的军队转业干部的登记工作；向市人大提请市政府组成人员的任免议案，办理市政府任免公务员的任免手续；负责市政府工作部门中层干部的考核、职务任免和实施监督管理工作；负责全市公务员档案和参照公务员法管理单位工作人员的档案管理工作；负责大连市政府对我市政府绩效考评工作的组织实施；负责对农村乡镇、涉农街道办事处所属事业单位选聘合同制干部的综合管理工作；负责全市干部年度统计报表、公务员信息统计管理和落实干部政策工作。拟定市政府机关目标责任制工作的方案、规定并组织实施指导；负责市政府工作部门的纪律作风整顿工作。
三、负责全市人才资源的规划、开发、配置和开发管理工作；拟定相关政策并组织实施；拟定全市专业技术人员管理的政策规定；负责全市有突出贡献的中青年专家、享受政府特殊津贴专家的选拔、申报和专家的管理服务工作；向上级人事部门推荐国家级百千万人才工程人选；负责全市拔尖人才的选拔工作；负责全市专业技术人员职称改革工作；完善专业技术职务评（考）聘制度，推行专业技术执业资格制度；负责全市事业单位专业技术岗位设置的聘任和管理监督工作；负责全市专业技术人员继续教育工作；负责全市初级专业技术人员任职资格的推荐、评审、审批工作；负责中级以上专业技术人员任职资格的审核、推荐和申报工作；负责全市专业技术人员任职资格考试工作；负责对大中专毕业生确定专业技术职务工作；负责全市中级以上职称的专业技术人员和五大毕业生农转非工作；负责外地调入专业技术人员任职资格的认定工作；负责全市引进国外智力项目申报工作；负责全市乡土人才培训基地的建设和管理工作。
四、执行国家、省、市外国专家局相关政策和管理办法；负责外国专家管理与服务工作，负责聘请外国专家资格单位的管理（经济、文教、技术管理类等）；承担国家、省、市引进国外专家项目的申报、项目经费的监督使用，组织全市技术人员出国（出境）专业培训，研修项目工作；组织指导引进国外智力成果推广和示范基地建设工作；负责引进外国研发团队工作计划，并负责相关工作；协助企业引进海外研发团队；组织国外专家参评国家、省、大连市友谊奖评选活动。
五、负责编制下达全市机关、事业单位工作人员工资总额计划并组织实施；负责全市机关事业单位人员计划的编制和管理工作；负责机关、事业单位临时用工的审批工作；负责全市机关、事业单位工资基金管理和监察工作；拟定贯彻国家机关、事业单位工作人员工资制度改革方案的实施细则并组织实施；综合管理和协调指导全市事业单位分配制度改革工作；综合管理全市机关、事业单位工资、福利工作；综合管理全市机关、事业单位工作人员退休（退职）工作；承办机关、事业单位工作人员退休（退职）及其有关待遇的审批工作；协调、指导机关事业单位副局以下退休干部的管理服务工作；负责机关、事业单位工作人员工伤（亡）认定工作；负责全市机关事业单位工勤人员的综合管理工作；负责全市机关、事业单位技术工人的技术等级培训、考核定级及岗位设置工作；负责全市机关、事业单位工作人员工资统计、报表工作；负责全市机关、事业单位人事信息管理工作；负责全市事业单位在职人员年度考核工作；负责全市政府序列副局级以下干部调配的审批工作；承办外地调入驻瓦省市营单位干部的调配审批手续。
六、负责事业单位人事制度改革的综合协调指导工作；负责拟订事业单位人事制度改革政策规定并组织实施；负责拟订事业单位及其工作人员的人事管理政策并指导、监督执行；负责事业单位聘用合同制度的实施；负责事业单位岗位设置管理工作，科学核定事业单位管理岗位，专业技术岗位和工勤技能岗位结构比例；负责事业单位公开招聘、考核、培训、奖励、惩戒等工作；负责审核事业单位机构改革人员分流安置方案并组织实施；负责事业单位人事档案管理；负责重组事业单位管理、人员招聘、合同制度实施、年度考核工作；负责人事争议仲裁工作。
七、负责军转干部及随军家属的接收、安置及军转干部岗前培训工作；负责全面贯彻落实上级有关企业军转干部等方面人员的解困和维护稳定等政策的指导和协调工作；负责全市自主择业军队转业干部的接收、管理和服务工作；指导和协助自主择业军转干部培训和就业工作。
八、承办市委、市政府和上级人事部门交办的其他事项。
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