一、应聘人员基本要求
（一）大学本科（含）以上学历，市场营销、金融、财会、统计、经济管理、法律、文秘等相关专业毕业。
（二）身体健康，年龄在30周岁以下（支行行长和部门负责人年龄在40周岁以下；柜员年龄在28周岁以下）,具有硕士（含）以上学位和注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格的，年龄条件可适当放宽；市场营销能力强，具有广泛客户资源者条件可适当放宽。
（三）具有良好的职业素养和团队意识，诚实守信，品行端正，无不良行为记录。
（四）不属于我行规定的亲属回避对象。
（五）居住地在重庆市主城区，熟悉本地市场和社会环境，客户资源和社会资源丰富的应聘者可优先考虑。
二、招聘岗位及岗位条件
◎业务部总经理1名
具有5年以上银行业工作经历，有较强的数据分析能力和综合管理能力；具备较强的市场拓展、组织管理及沟通协调能力；拥有行业、地域及产业集群客户资源者优先。
◎业务部综合员1名
需具有1年以上金融业务工作经历，具备一定的市场拓展、及沟通协调能力。
◎业务拓展部总（副总经理）2名
具有5年以上银行业工作经历，熟悉银行信贷业务法规政策，管理制度及工作流程；具备良好的行业客户分析、风险分析能力；较强的组织管理能力；掌握小微企业结构及经济知识；熟悉数据统计和信贷综合工作。
◎风险管理部员工2名
具有1年以上银行信贷相关工作经验，熟悉银行放款及贷后管理工作流程，熟悉国家的有关法律、操作; 具备较丰富的信贷业务知识和相关操作经验；原则性强，工作严谨务实，有较强的事业心和责任感，工作认真细致、吃苦耐劳。
◎支行行长(副行长)2名
具有5年以上经济金融工作经历，3年（含）以上银行管理经理；熟悉经济、金融政策法规和商业银行结算、信贷和资金运营业务；熟悉当地市场环境和地区经济状况，具有较强的市场营销、开拓能力，有较为丰富的客户资源；较强的组织管理能力和良好的经济金融形势分析与把握能力。有银行业相当职位任职经历和丰富的客户资源者优先。
◎营业部柜员9名
具有经济金融基础知识和良好的服务意识，熟悉银行基础业务操作流程和管理规定，了解基本的金融产品和业务，掌握业务基本技能和商务服务礼仪，形象气质佳，身高158cm以上，有从事银行业工作1年以上者优先。
◎客户经理若干名
热爱小微企业金融服务工作，有较强的上进心；服从组织安排，有较强的团队合作意识；具有较强的市场营销能力、客户关系管理与分析能力，具有丰富的客户资源、人脉资源和社会公共关系资源，能吃苦耐劳，适应长时间户外工作。具有1年以上银行信贷岗位从业经历者优先。
三、报名办法
（一）应聘者请先登录哈尔滨银行网站（http://www.hrbb.com.cn），在首页公告发布栏内点击重庆市沙坪坝融兴村镇银行招聘，下载填写《重庆市沙坪坝融兴村镇银行应聘报名表》。
（二）请将《重庆市沙坪坝融兴村镇银行应聘报名表》填写完整（格式不允许修改），将文件名改为姓名+应聘岗位，并以附件形式发送一张6寸近期生活照（照片文件名改为本人姓名）发送电子邮件至cqsspbrxczyh@hrbb.com.cn，邮件主题请统一改为姓名+应聘XX岗位。
（三）报名截止时间为2013年2月25日,报名截止一周后未收到笔试通知,视作初审未通过,应聘材料恕不退还,我行将代为保密,谢绝来电来访。
（四）联系人：肖乾燕，电话：13896132671 。
《沙坪坝融兴村镇银行应聘报名表》.xls
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