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12月6日上午，潜江市房地产行业协会召集全市63家会员单位承诺：勇于担当社会责任，绝不拖欠农民工工资，今年在农民工工资发放上做到零欠发。当日，300余名农民工领到工资近千万元。(见本报昨日A11版报道)
今年过年早，年前听到这样的消息，便觉暖冬更添一束阳光。过去，临近年关，农民工艰难讨薪的新闻，总是层出不穷，各种困苦，各种跋涉，甚至不乏爬塔吊、堵马路这样的极端讨薪之举，在大家高高兴兴准备过年的时候，这些辛苦了一年的城市建设者们，却要为了自己应得的劳动报酬四处求讨，无奈挣扎，看在眼里，都是辛酸和愤慨。正因为如此，行业协会自行发起，企业积极许下的零欠发承诺，才特别给人以欣慰之感。毕竟，这是老板们自觉自愿地为遵守劳动法规，净化行业风气做出的表率，对于基层产业工人来说，是应得却也难得的保护和尊重。
更让人提振精神的是，行政干预和法律对于农民工权益的保障，亦渐成体系。本报昨日亦报道，为有效防止工资拖欠行为，黄石警方主动介入，今年截至11月底，共受理各类拒不支付劳动报酬案件10起，刑事拘留8人，为1040名工人追回薪酬753万余元。如此实在的行动力，对于违法欠薪行为是极大的震慑，对于农民工兄弟来说，则是坚实的后盾。在多年的呼吁和摸索中，各地都开始启动了多项举措，来保障农民工有钱回家过年用资金监管来预防欠薪，用跟踪排查来监督欠薪，用高效处理投诉来解决欠薪，用失信黑名单和联合执法来处罚欠薪，用有罪必究来震慑欠薪，如果每个环节都能到位，相信更多农民工都能轻松过个好年。
目前，全国农民工总量2.74亿人，其中外出农民工1.68亿人，外出农民工月平均收入2864元，他们为农村创造了财富，为城市建设提供了生产力，为城乡融合注入了活力。保障农民工的合法权益，零欠发只是个开头，要让这一群体有序融入城市，需要有更规范的薪酬提升机制，并在保险、医疗、教育、工作环境、健康安全等各个方面，逐步提供应有的基本保障，并在社会心态上实现彻底的平等包容。让这些勤劳奋斗的人们，无论是回乡创业，还是继续在城市打拼，都能无忧无惧地劳有所得，都能平等地共享发展红利，这才是对他们的付出和牺牲最好的回馈。
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