(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，拥护中国共产党的领导。
2、熟悉国家的经济、金融方针政策和有关经济、金融法律法规，热爱农村金融事业。
3、品行端正，服务意识强，具有良好的职业操守和团队协作精神，有一定的组织协调能力。
4、熟悉并遵守有关经济、金融法律法规，无违法违纪行为。
5、本人及家庭无不良记录。
6、身心健康，无慢性病史，无家族性遗传性精神病或传染病史。
(二)报名资格
1.全日制本科(含)以上学历;
2.年龄25周岁以下(1995年1月1日以后出生)，研究生以上学历年龄可放宽至28周岁以下(1992年1月1日以后出生);男性身高170cm以上、女性身高160cm以上;
3.有银行工作经验者优先，有丰富客户资源者优先。
4.具有灵丘县户籍者优先。
招聘岗位
1、客户经理15名
岗位职责：
主要负责开拓县域客户市场，做好客户营销的业务受理及维护跟进工作;负责农业信贷客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作。
招聘条件：
有较强的市场开拓、公关、客户营销和风险管控能力，具有一定的客户资源;身体健康，为人正派，性格外向，善于沟通，责任心强，口头及文字表达能力较强，吃苦耐劳;具有较强的市场信息分析能力;有小微贷款、农户贷款工作经验者优先。
2、大堂经理2名
岗位职责：
负责大堂服务引导，营业大厅秩序的维护，受理和处理客户的投诉，向客户提供个人银行业务的咨询，协助处理客户有关疑难问题和客户营销工作。
招聘条件：
身体健康、仪表端庄、形象气质佳、有亲和力，有较强的的沟通能力和服务意识;有较强的服务意识、公关、客户营销和风险管控能力，具有一定的客户资源;为人正派，性格外向，善于沟通，责任心强，口头及文字表达能力较强，吃苦耐劳;男性身高175cm以上、女性身高165cm以上;有销售工作经验者优先。
3、综合柜员5名
岗位职责：
主要从事现金收付、支付结算、会计核算、事后监督、清算、票据交换、大堂经理、业务营销与宣传、会计档案管理等工作，并配合财务负责人做好本行财务分析、成本核算、拟定财务计划、会计结算管理以及资金运营等。
招聘条件：
身体健康、仪表端庄、形象气质佳、有亲和力，有较强的的沟通能力和服务意识;具有丰富客户资源者，条件可适应放宽;有会计或审计从业资格、熟悉银行经营计划、财务分析、成本核算、资金运营、税务政策等、了解银行会计业务流程和风险控制要点、取得国家认可的会计或审计技术职称者条件可适应放宽。
4、保安2名
岗位职责：
主要负责营业网点环境卫生及车辆出入秩序，保证行内人员财产安全等工作。
招聘条件：
专科以上学历。有安保工作经验者;有较强的体魄及基本安保技能、具有化解安全风险隐患能力，为人正派，勇于担当，退役军人可优先录用。
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