河南省省旅游局职能介绍：
(一)统筹协调全省旅游业发展,拟订全省旅游发展战略、政策、规划,起草相关地方性法规、规章草案并监督实施。指导全省旅游工作。
(二)制定全省国内旅游、入境旅游和出境旅游的市场开发战略并组织实施。组织全省旅游整体形象的对外宣传和旅游市场的开发工作。负责全省重大旅游活动的组织与实施。指导我省驻外旅游办事机构的业务工作。
(三)组织全省旅游资源的普查、规划、开发和相关保护工作。指导全省重点旅游区域、旅游目的地和旅游线路的规划开发,引导休闲度假。监测全省旅游经济运行情况,负责旅游统计及行业信息发布。协调和指导全省假日旅游和红色旅游工作。
(四)承担规范旅游市场秩序、监督管理服务质量、维护旅游消费者和经营者合法权益的责任。规范全省旅游企业和从业人员的经营和服务行为。负责旅游安全的综合协调和监督管理,指导应急救援工作。指导旅游行业精神文明建设和诚信体系建设,指导行业组织的业务工作。
(五)负责全省国际旅游业务旅行社、外资旅行社及境外国际旅行社分支机构的申报、管理工作。负责国内旅游业务旅行社的审批、管理工作。组织拟订旅游区、旅游设施、旅游服务、旅游产品等方面的标准并组织实施。协同有关部门做好旅游交通、文化娱乐工作。
(六)推动全省旅游国际交流与合作,承担与国际旅游组织合作的相关事务。落实国家赴港澳台旅游政策,会同有关部门制定赴港澳台旅游政策并组织实施,指导全省对港澳台旅游市场推广工作。
(七)制定并组织实施旅游人才规划,组织、指导全省旅游培训工作。会同有关部门指导实施旅游从业人员职业资格标准和等级标准。
(八)承办省政府交办的其他事项。
河南省省旅游局内设机构职能介绍：
一、办公室（综合协调处）
负责文电、会务、机要、档案等机关日常运转工作,承担信息、安全、保密、信访、政务公开和新闻宣传工作;负责重要会议的组织和会议决定事项的督办;负责机关财务、国有资产管理和直属单位的财务审计监督;承担全省旅游安全综合协调工作,指导旅游应急救援工作;拟订全省假日旅游政策并组织实施。
二、人事处（机关党委）
承担机关和直属单位的人事管理、机构编制工作；负责机关离退休干部工作，指导直属单位的离退休干部工作；组织、指导全省旅游教育培训工作；负责全省旅游从业人员职业资格标准和等级标准的实施工作。协调推动全省旅游就业；负责旅游人才交流工作；负责机关和直属单位的党群工作
三、政策法规处
研究拟定全省旅游业发展政策，起草旅游业管理的地方性法规和规章草案；研究全省旅游经济运行中的重大问题，指导全省旅游体制改革工作；负责旅游行业执法监督和行政复议工作；承担机关有关规范性文件的合法性审核工作；承担旅游统计工作；负责机关电子政务及网站管理工作。
四、对外旅游合作处（港澳台旅游事务处）
负责国际区域旅游组织的日常工作；承担国际旅游合作项目；推动全省国际旅游交流与合作；拟订港澳台旅游市场开发战略并组织实施；负责对港澳台旅游市场推广工作；按规定承担赴港澳台旅游的有关事务，指导我省驻外旅游办事机构的业务工作。
五、旅游促进处
拟订全省国际、国内旅游市场开发战略并组织实施；组织、指导全省旅游的整体宣传和重大促销活动；组织开展重点旅游区域、目的地和线路的宣传推广工作；负责旅游市场调研工作；负责日常旅游外事工作。
六、规划发展处
拟订全省旅游发展规划并组织实施；承担全省旅游资源普查工作；负责旅游景区、景点旅游设施和服务标准的实施工作；承担红色旅游有关工作；负责国家、省下达的旅游业发展资金的投资立项审批和旅游项目管理工作；指导重点旅游区域、目的地和线路的规划、开发和保护；引导旅游业社会投资。
七、监督管理处
督管理旅游服务质量和市场秩序，指导全省旅游行业精神文明建设和诚信体系建设；承担旅游标准的实施等有关工作；拟订全省各类旅游景区、景点、度假区及旅游住宿、旅行社、车船的旅游设施和服务标准并组织实施；负责全省国际旅游业务旅行社的申报和国内旅行社的审批、管理工作；指导全省旅游保险工作；指导全省旅游行业组织的业务工作。
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