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2017北京市人工影响天气办公室招聘4人公告(第一批)

2017-03-16 | 网络
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2017北京市事业单位3月份招聘公告汇总

北京市人工影响天气办公室(以下简称北京人影办)为北京市农村工作委员会直属正处级全额拨款事业单位,内设法规安全、综合、业务、试验和飞行保障、科技开发、雷达运行保障六个科室,集人工影响天气业务、科研、管理于一体,日常业务工作由北京市气象局代管。主要业务为北京地区人工增雨、防雹减灾、水库蓄水等,同时为国家重大活动提供人工影响天气保障。

北京人影办承担的多项课题获得市级科学进步奖,6项自主研发的装备、技术获得国家专利,承担着国家重点攻关课题任务。人员组成科研人员占80%以上。

根据编制安排和工作需求,第一批次招收2017年应届毕业生4名(其中两名北京生源)。招聘岗位:人影业务值班岗、人影基本研究岗、人影管理岗。

办公地点:北京海淀区紫竹院路44号院内。

一、招聘对象:

2017年应届毕业生(不含定向、委培)

二、招聘条件和要求

(一)基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;

3.具有与岗位要求相适应的学历、专业或技能条件;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.非京生源需符合进京条件;

6.岗位所需的其他条件。

(二)招聘岗位:(附件)

三、招聘原则及流程

(一)招聘原则

北京人影办2017年第一批次公开招聘应届高校毕业生,坚持公开、公平、公正的原则,采取笔试、面试、考察相结合的方法,招录岗位所需专业人才。

(二)招聘流程

北京人影办2017年第一批次公开招聘应届毕业生按照如下程序进行:

1、发布招聘公告

在北京市人力和社会保障局等网站发布招聘公告。

2.报名与资格审查

应聘者按照公告要求提交简历,对符合应聘基本条件的人员进行资格审查。

3.笔试

本次招聘对符合应聘基本条件的人员进行笔试。

4.面试

按照笔试成绩以1:3比例进入面试程序,北京人影办组织进行招聘专家组面试。主要考核岗位所需的专业知识、业务能力和综合素质。

5.考察和体检

根据面试成绩确定考察对象,考察内容包括思想政治表现、道德品质、综合素质、学术能力等情况。组织拟接收毕业生进行体检,体检参照现行的公务员聘用体检标准。

6.确认拟录取名单及公示

在局域网公示拟录取人员名单,公示时间不少于7个工作日。公示结束,确定正式聘用人员。

7.签订聘用合同

按照《事业单位人事管理条例》的规定,订立聘用合同,办理聘用手续。一经聘用,待遇按照北京市事业单位正式职工标准执行。

四、简历接收和面试时间:

北京人影办2017年第一批次公开招聘应届高校毕业生简历接收邮箱:beijingrenyingban@126.com 。

简历接收截至日期2017年3月22日。

通过资格审查应聘毕业生等待电话通知笔试时间。

五、招聘专家组咨询电话: 68400535

原标题:北京市人工影响天气办公室招聘第一批次2017年应届毕业生公开公告

点击下载

2017年北京市人工影响天气办公室招聘岗位表.doc

北京市人工影响天气办公室

2017年3月13日

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