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单位要求国庆期间连续加班7天，是否可以拒绝?国庆连续加班，是否违反国家的相关规定?就此问题，有专家提醒：《劳动法》对于加班有专门规定，如果国庆期间连续7天加班，违反《劳动法》规定属于超时加班，员工有权拒绝还可以举报。(《新闻晨报》)法治社会，必须把遏制违法加班问题当作一个重要的社会问题来解决。只有各个方面都动了真格，出了实招，侵害劳动者利益的事情，才会减少乃至绝迹。才无需媒体或者有关专家一而再、再而三地出来提醒。
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