记者昨日（5月14日）从成都市人力资源和社会保障局获悉，我市64个市属事业单位将面向社会公开招聘工作人员共561名。本次公开招聘为编制内招聘，招聘的人员按事业单位人员聘用制管理。符合条件者可在5月16日至6月3日期间，登录成都人事考试网（http://www.cdpta.gov.cn）报名。
报名：应届生和在职非在职人员均可报名
据介绍，此次招聘范围包括应届高校毕业生和社会在职、非在职人员。其中，2011年应届高校毕业生必须在今年7月31日之前取得资格条件要求的毕业证、学位证等证书；其他人员必须在面试资格审查前取得资格条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书。
此次公招采取网上报名方式进行，不设现场报名。符合岗位条件人员可在5月16日至6月3日期间登录成都人事考试网（http://www.cdpta.gov.cn）报名。具体岗位介绍和报考条件，可登录成都市人力资源和社会保障网站（http: //www.cdrsj.gov.cn）成都人事考试网（http://www.cdpta.gov.cn）查询。
考试：6月18日进行笔试 笔试科目分类设置
考试分为笔试和面试。笔试由市人力资源和社会保障局统一组织，面试由招聘单位和主管部门组织。笔试将在6月18日上午进行。
此次公招包括公共行业类、卫生医务类、教育教学类，所以笔试科目将分类设置。其中，公共行业类笔试科目为《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》；卫生医务类笔试科目为《职业能力倾向测验》和《医学基础知识》；教育教学类笔试科目为《职业能力倾向测验》和《教育基础知识》。
记者了解到，《职业能力倾向测验》全部为客观性试题，题型均为单项选择题。考试内容主要包括：数量关系、言语理解与表达、判断推理、常识判断、资料分析五个部分。《公共基础知识》全部为客观性试题。题型为单项选择题、多项选择题和是非判断题三种。考试内容主要包括：法律基础知识、中国特色的社会主义理论、应用文写作基础知识、公民道德建设、科技基础知识、四川省情、成都市情、事业单位和时事政治方面的知识。
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