为适应我市地方煤矿安全生产形势的需要，经研究决定为部分市辖区煤炭工业局、安全生产监督管理局补充招聘驻矿安全监管员和专业技术人员。现将招聘工作有关事宜公告如下：
一、招聘范围及条件
本次招聘统一标准、统一命题、集中考试，面向社会公开招聘。共计招聘37人，其中驻矿安全监管员23人，专业技术人员14人。详细情况见附表。
招聘驻矿安全监管员条件：
（一）拥护中国共产党的领导，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策；
（二）遵纪守法，品行端正；
（三）高中以上学历，从事煤矿工作3年以上，掌握煤矿采、掘、机、运、通等相关技能；
（四）男性， 45周岁以下；
（五）身体健康，适应煤矿驻矿安全监管工作需要。
招聘专业技术人员条件：
（一）拥护中国共产党的领导，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策；
（二）遵纪守法，品行端正；
（三）专业技术岗位要求具有国家承认的相关专业大专以上学历。具有煤炭工程系列中级以上职称的，相关专业统招中专以上学历也可报考；
（四）45周岁以下；
（五）身体健康，适应工作需要。
二、招聘方法
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开考试与严格考核相结合的方式，择优聘用。
报名
考生根据自身条件，按照招聘要求选择拟报考部门及职位。报名时须持本人身份证、学历证书、专业技术职务任职资格证书的原件及三份复印件，工作经历证明、三张一寸近期免冠照片在规定日期前到报考职位所在区人事局报名。
报名时间：
11月10日至11月20日
报名地点：
鸡冠区人事局 联系电话：2652442
城子河区人事局 联系电话：2422718
滴道区人事局 联系电话：2472406
（二）考试
考试采取笔试和面试相结合的方法。
笔试分专业进行，主要内容以煤矿专业基础知识和煤矿安全法律法规为主，满分100分。按笔试成绩和招聘名额，由高分到低分排序，按照1：3的比例确定进入面试人选。
面试主要以结构化面谈为主，面试成绩低于60分者取消聘用资格。笔试成绩和面试成绩各占50％合成总成绩，按照招聘名额1：1的比例确定进入考核、体检人员名单。
（三）考核与体检
考试合格人员需进行考核与体检，考核、体检不合格者不予聘用，空缺名额由考试成绩靠前的人员依次递补。
（四）公示
经考试、考核、体检合格人员，在用人单位和鸡西人事编制网上进行公示，公示期7天。
（五）聘用
经公示无异议人员，由市人事局按照《鸡西市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》有关规定，办理事业单位聘用合同鉴证手续。聘用人员实行六个月试用期，试用期满考核不胜任本职工作的，取消聘用资格。
三、管理及待遇
（一）在编制部门审核批准的编制控制数范围内，受聘人员由市编委办实行编制备案管理，市人事局核定事业单位档案工资。聘期内实行岗位管理，实行岗位绩效工资，人员经费由区财政列支。
（二）受聘人员的培训、转岗、离岗、解聘、辞聘、违约责任、工龄计算等有关事宜，按照《鸡西市事业单位补充工作人员实行聘用合同制度管理暂行办法》的有关规定执行。
（三）受聘人员在本单位内部同类岗位轮岗，由区组织、人事部门审批，报市委组织部、市人事局备案。
（四）符合条件人员，经市委组织部同意，可参加本单位科级领导岗位竞聘，为聘任制科级干部，聘期内兑现所聘级别工资待遇，聘任人员占本单位领导职数。
（五）用人单位参照事业单位在职人员的标准，为受聘人员办理养老、医疗、失业、工伤和生育保险。同时，受聘人员可享受鸡西市政府协调会议纪要（〔2006〕82号）中规定的相关岗位补贴待遇，资金由区财政列入财政预算解决。
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