为贯彻落实事业单位公开招聘工作人员有关规定，加强局属事业单位干部队伍建设，适应人力资源和社会保障工作需要，现将我局所属崇文区职业介绍服务中心、崇文区人才与技术市场公开招聘工作人员有关事项公告如下：
一、招聘岗位、对象和报考条件
（一）招聘岗位
具体招聘岗位和人员数量见附件。
（二）招考对象
1、2010届大学毕业生；
2、有一定工作经历的社会人员。
（三）报考条件
1、遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2、35周岁以下（1974年4月1日以后出生）；
3、2010届大学毕业生应为列入国家统一招生计划（不含定向、委培）的全日制普通高等院校、普通高等职业技术院校的北京生源毕业生；
4、有一定工作经历的社会人员，应具有北京市城镇常住户口；
5、具有国家承认的相应学历；
6、具有正常履行职责的身体条件；
7、具有招聘岗位要求的文化程度和工作能力；
8、具有招聘岗位所要求的其他资格条件；
9、2011年及以后合同期满的大学生村官不在招考范围内。
二、报名安排
本次考试所有报考人员均通过崇文人才网(http://www.bjcwrc.com/)进行报名。
网上报名按以下程序进行：
1、提交报名信息。2010年5月19日（周三）9:00至2010年5月20日（周四）17:00期间登录崇文人才网报名系统提交报名信息。每人限报一个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致。5月20日17:00后，将不能更改报考岗位。
2、打印报名表。提交报名信息成功后，请打印报名表。
3、现场资格审查。按照报名表上提示的时间，报名者本人携带相关材料到崇文区人才交流服务中心进行现场资格审查。携带的材料包括：
（1）填写完整准确、并有本人在诚信承诺上签字的报名表；
（2）本人身份证、户口本（或户口卡）原件；
（3）符合报考岗位要求的学历证书、学位证书、职称证书、执业从业资格证书、获奖证书和其他证明材料。
崇文区人才交流服务中心地址：崇文区东打磨厂街3-3号
4、打印准考证。现场资格审查合格的报考人员，可于2010年5月27日（周四）9:00开始登录报名系统打印准考证。
三、考试安排
（一）笔试
笔试为综合能力测试，主要考察从事岗位工作的基本能力水平以及知识面。基本能力以阅读理解、判断推理、资料分析、数字推理及运算、言语表达等五项能力为考察重点，知识部分主要涉及事业单位工作人员应知应会的法律、科技、时事等内容。
此次笔试无指定培训机构和参考用书。
1、时间：2010年5月29日（周六）上午9:00-11:00。
2、地点：见准考证。
3、形式：采用主、客观题相结合的形式，考生须在机读答题卡和试题本上分别作答。
4、查询成绩：2010年6月18日（周五）9:00开始登录报名系统查询笔试成绩及相关信息。
（二）面试
在笔试成绩合格人员范围内，按照笔试成绩由高到低的顺序，以计划招聘人数与面试人数1:10的比例确定面试人选，不足1:10的按实际人数确定。
面试时间另行通知。
（三）公布总成绩
按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制计算总成绩。
总成绩于面试结束3个工作日后在区人力社保局网站公布。
四、确定聘用人员
（一）体检、考察和资格复审
对总成绩为第一名的考生进行体检、考察和资格复审，如不合格，按总成绩从高分到低分依次递补。
（二）公示
体检、考察和资格复审合格的考生确定为拟聘用人员，于公布总成绩后的15个工作日后在区人力社保局网站上公示，接受社会监督，公示期为7天。
（三）办理聘用手续
公示期满后，对无异议人员办理调动手续，并按有关规定履行聘用手续。
五、联系方式
政策咨询电话：(010)67025852（9：00-11：30，13：30-17：00）
技术支持电话：(010)58894068-813（8:30-17:30）
13501283423（24小时）
附件：崇文区人力资源和社会保障局所属事业单位公开招聘岗位情况表
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