据资料显示,2016年全国高校毕业生在770万以上,加上出国留学回来的海归以及之前没有找到工作的往届毕业生,预计全国将有约1000万大学生同时竞争。然而,在残酷的就业环境面前,该校软件学院校企合作班的就业情况却是一片生机盎然。
校企合作助力学生高薪就业 十万年薪并不罕见
据了解,自从2011年该校软件学院开设微软班、2014年又增设传习班,开展3+1实习实训的校企合作培养模式前三年在学校学习,最后一年进入企业学习。
已经签约北京果心科技有限公司、该校软件学院12级网工二班学生于隆基,刚一毕业就拿到一份月薪为12000元的工作。他笑说道:对于IT男来说,能解决实际问题才是王道。在校企合作培养模式下,我们在毕业前就已经参与到一些项目当中,有了一定的工作经验后,更能得到企业的认可,拿高薪也就不是难事。
据悉,该校软件学院更是在2015年与上海杰普软件科技有限公司签署了合作协议,联合开展高薪就业班大三暑假前往企业培训4个月,之后由企业推荐去软件公司实习,保证高薪就业班的全体学生年薪(包括奖金)不低于10万元。
校企合作出炉学生受到青睐 就业率在九成以上
江西微软企业负责人罗淑敏告诉记者:校企合作班培养模式不同于校内学习,它完全按照企业的要求和步骤让同学进行一些项目设计,更能锻炼学生发现问题和解决问题的能力,在该模式下培养出的学生在毕业之前就已经有了项目设计的经验,更能受到企业的青睐。
据统计显示,该校软件学院传习班和微软班共有95名同学,其中已签约91位,占全部人数的95%以上,远高于没有参加校企合作班的学生。
微软班学员、该校12级软件工程学生邱胜强告诉记者:培训期间按企业培训模式上课,引入的多个商业项目驱动教学能在真实场景下进行教学,我们在这一段时间内集中精力去完成项目工程,很好的实现了做中学、学中做,实践能力提高得非常快,学生的职业竞争力也提高了很多。
该校软件学院分管教学工作负责人说道:在校企合作办学的模式下,学生能通过在企业的实践学习提高自身综合竞争力,在该培养模式下不仅提高了学生的培养质量,也让学生在就业时更能经受住考验。
据了解,继传习班和微软班之后,华东交通大学软件学院又新增杰普班、微创班和新致班,已形成产学研人才培养、高质量就业和多样化校企合作办学格局。
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