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职场社交平台调查:90后青睐京沪就业

2016-05-06 | 网络

全球大的职场社交平台领英(LinkedIn)进入中国2年,用户数达到2000万。今日下午,一份基于2000万中国用户的领英大数据分析调查《2016中国新一线城市职场发达程度报告》(以下简称《报告》)出炉,上海、北京等传统一线城市是90后职场小鲜肉心仪的就业地,尤其是上海在吸引互联网金融人才方面异军突起,在一线城市人才争夺战中抢占了跨界人才高地。但是,数据也显示,随着传统大城市生活成本和工作压力的负担日益增加,以杭州、成都为代表的新一线城市正渐渐成为年轻职场人的新福地。

90后小鲜肉青睐京沪就业

《报告》根据职业社交产品用户数量、职业社交活跃度、 移动端使用占比、职业档案完整程度以及海外受教育比例五个指标的打分,排出了职场发达综合指数排名。其中,上海分别在职业社交用户数量、职业社交活跃度、海外受教育比例以及职业档案完整程度四个指标中排名第一,成为中国职场发展程度高的城市。

传统一线城市的魅力和吸引力依旧留住了绝大多数职场人的心。上海和北京这两座城市占据了就业选择和人才聚集地的绝对优势。调查显示,上海和北京位居90后职场小鲜肉爱的工作城市榜首和探花,同时,有24%的211学校毕业生倾向于留京工作,愿意来沪工作的则占了19%。

上海是互联网金融职场首选地

与互联网金融迅猛的发展势头相比,与之对应的互联网金融核心人才却明显不足。可以预见的是,未来互联网金融企业的竞争更多会体现在人才的争夺上。优质的复合型人才既要懂金融产品与业务,又要具备互联网的思维与技术。领英全球副总裁兼中国总裁沈博阳表示:作为全球大的职场社交平台,领英的大数据充分表明上海正走向以高端金融服务业为主导,高附加值服务业为衍生的人才布局模式。高端人才流入提升了区域产业的升级和转型,其虹吸效应不仅带动了技术导向人才的聚集,还为激活如文化创意、娱乐传媒、时尚奢侈品等后现代产业创造了良好的发展氛围。

领英报告也显示,上海现如今已不仅仅将吸纳人才聚焦在优势凸显的金融领域,而是正有条不紊地开展以技术为导向的跨界型人才聚合,在互联网金融人才分布比例上,虽然互联网行业的人才多集中在北京(22.9%),而金融行业人才又多集中在上海(14.8%),但上海是跨界人才的首选职场地,有12.4%的金融、互联网跨界人才选择了来沪就业,在互联网金融相关专业排名中,以上海交通大学为代表的前五名高校有4所在上海。

上海职场人喜欢跳槽去杭州

由于竞争压力与日俱增及生活成本居高不下,越来越多的职场人开始考虑转向新一线城市。《报告》对离开北上广一线城市的人才进行了追踪调查。通过对大数据进行分析,领英发现人才一旦离开某一个一线城市,除了选择其他一线城市作为新起点,还将目光投向了正在崛起的新一线城市。

在离开上海的职场人中,去往新一线城市发展的人才数量占比达35.5%;而在离开北京的人才中,有23.7%都选择去新一线城市。上海的职场人喜欢跳槽去杭州、苏州、南京,而杭州、成都、天津则成为出逃北京的职场人士的主要目的地;离开广深的人群中,东莞、珠海、佛山是目的地。

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