根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》 规定，我馆决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、单位简介
中国水利博物馆是由水利部和浙江省政府共同建设管理的国家级行业博物馆，机构列在水利部，实行水利部与浙江省人民政府双重领导，以水利部为主的管理体制，为副司局级公益性事业单位。日常管理由水利部、省政府委托浙江省水利厅承担。办公地点在萧山区顺坝围垦。
二、招聘计划
本次公开招聘9个岗位共9名人员。
具体招聘岗位、人数及招聘条件见下表：
| 招聘岗位 | 人数 | 年龄 | 户籍 | 学历/学位 | 专业 | 职称 | 其他条件 |
| 设备管理 | 1 | 35周岁以下 （1975年 6月9日 后出生） |
浙江省 户籍 |
本科 | 暖通、给排水工程 | 中级 | 具有2年以上 相关工作经历 |
| 接待管理 | 1 | 文化产业管理、旅游管理 | 中级 | 具有2年以上 相关工作经历 |
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| 信息采编 | 1 | 新闻学、广播电视新闻学 | 中级 | 具有2年以上 相关工作经历 |
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| 经营管理 | 1 | 财务管理、会计学 | 中级 | 具有2年以上 相关工作经历 |
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| 资产管理 | 1 | 经济学、金融学 | 中级 | 具有2年以上 相关工作经历 |
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| 工程维护 | 1 | 土木工程、工民建 | 具有2年以上 相关工作经历 |
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| 会展管理 | 1 | 会展经济与管理、工商管理 | 具有2年以上 相关工作经历 |
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| 文博研究 | 1 | 博士研究生 | 博物馆学、考古学、历史学 | ||||
| 通信管理 | 1 | 本科 | 通信工程、通信系统运行管理 |
三、招聘程序及办法
（一）信息发布平台
1、省人力资源和社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘专栏）；
2、浙江省水利厅网站（http://www.zjwater.com，人事人才/公开招聘专栏）；
3、中国水利博物馆网站（http://www.nwmc.cn，人事人才专栏）；
其中，中国水利博物馆网站为发布其他相关信息的唯一平台。
（二）报名与资格审查
1、应聘人员可于公告发布之日起至2011年6月20日前，完整填写报名表（附后），附身份证、户籍资料（户口本或户籍证明）、学历、学位证书、职称证书复印件各1份，通过传真或电子邮件（扫描打包后传输，附件标题注明应聘岗位+姓名）至我馆，其他形式不予受理。
2、招聘单位对应聘者进行资格初审，并通过电话或电子邮件方式向应聘者告知审查结果。
全部岗位最低开考比例为1:3；合格报名人数不到开考比例的，取消相应岗位招聘计划。
（三）考试
考试包括笔试和面试，笔试、面试满分均为100分，并各占总成绩的50%。笔试预计于2011年7月进行，具体时间另行通知。
1、笔试
笔试内容为综合基础知识、水利史水科技水文化知识和岗位相关知识，不指定具体参考书籍或资料。
笔试后，根据各岗位笔试成绩排序，按拟聘人数的1：5比例确定入围面试人员名单（参加考试不足5人的，全部参加）。
2、面试
面试时间、地点以及资格复审相关安排随笔试结果一并公布。
参加面试时，入围人员应携带全部报名材料原件，由我单位进行资格复审。证件不全或所提供的证件与报考资格条件不相符合者，或不按时参加资格复审的，不得参加面试。
面试内容为对岗位的认知程度、岗位专业知识、组织协调能力、管理能力以及综合素质。
面试最低合格分数为60分，低于该成绩者，不能入围下一环节。
考试结束后，按确定的比例折算总成绩，在指定网站上公布考试结果，并按各岗位招聘人数1:1比例确定入围体检、考核环节人员名单。
（四）体检与考核
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后），由我单位统一安排进行。体检合格者确定为考核对象。入围体检人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》进行。
体检和考核环节中如有不合格者，在参加面试合格人员中按总成绩排名从高到低依次递补。
（五）公示
经体检、考核均合格的人员，我单位确定为拟聘用人员，并于考核工作结束后一周内在指定网站进行公示。公示时间不少于7个工作日。
公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，我单位按规定程序办理进人和聘用手续。
四、相关事项说明
1、应聘人员对招聘公告本身或在指定网站公布的相关信息有异议的，可在公布之日起5日内向浙江省水利厅人事处或省人力社保厅事业管理处反映，以便及时纠正。
2、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》（见浙人社发〔2011〕79号）执行。
3、招聘条件所指工作经历应具有可供查证的劳动合同或单位类似证明。时间计算到招聘公告发布之日。
4、聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在职人员在招聘单位规定的时间内与原单位协商不成，无法办理人事关系转移手续的，招聘单位可以不保留聘用资格。
五、联系方式
联系人：尹路
咨询电话：0571-86660678 传真电话：0571-86660668
E-mail: zhongshuibo@126.com
地址：萧山区水博大道1号 邮编：311215
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