支行营销部门负责人
工作地点： 苏州大市
岗位职责：
1. 根据支行指示，制定并指导落实部门工作目标，完成分支行考核指标；
2. 执行支行领导的指示与决议，针对本条线具体事宜向行领导提供决策建议；
3. 指导、审批权限内相关工作，负责本条线人员队伍的建设。
职位要求：
1. 年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，从事银行相关工作2年以上；
2. 熟练掌握信贷或理财业务，具有较强的业务营销能力和组织协调能力。
所属机构： 苏州分行
【应聘职位】
支行负责人
工作地点： 苏州大市
岗位职责：
1. 根据分行、支行指示，制定支行工作目标，对支行经营状况承担直接责任；
2．带领支行团队开展工作，完成平衡计分卡考核指标；
3. 建立和维护与重要客户的良好关系，树立良好服务品牌，不断拓展市场份额。
职位要求：
1.年龄38周岁以下，大学本科及以上学历，5年以上银行从业经验；
2.熟悉银行公司、零售业务，担任过支行或分行部门相关职务；
3.有较强的组织协调、专业策划和市场营销能力，有较广泛的客户群体，特别优秀者可适当放宽条件。
所属机构： 苏州分行
截止日期： 2013-12-31
【应聘职位】
贵宾理财客户经理
工作地点： 苏州大市
岗位职责：
1．发展新客户，维护老客户，与客户建立良好的业务关系；
2．了解客户需求，帮助客户了解和选择我行零售业务品种，为其提供我行业务范围内的全方位金融服务；
3. 完成考核期内零售银行相关的业务指标。
4. 向财富中心和私人银行中心转介提升钻石客户和私人银行客户。
职位要求：
1．年龄35周岁以下，本科及以上学历，2年以上银行理财从业经历；
2．有较强的市场开拓和沟通能力，具有CFP、AFP、CFA资格证书者优先考虑。
所属机构： 苏州分行
截止日期： 2013-12-31
【应聘职位】
授信审批
工作地点： 苏州
岗位职责：
1.审查、审批授信业务；
2.向审贷会介绍审查项目，分析揭示风险，陈述审查意见；
3.行业、区域、产品授信研究的组织推动与管理，提供授信行业政策，实施政策培训与宣导。
职位要求：
1. 年龄35周岁以下，本科及以上学历，5年以上银行信用风险管理经验，2年以上审批岗位工作经历；
2. 具备良好的宏观经济分析能力和微观的企业分析评价能力
3. 熟悉法律、法规和银行相关制度；
4. 熟悉授信业务，有较强的风险判断和管理能力；
5. 具有较强的工作责任心和良好的沟通协调能力。
所属机构： 苏州分行
截止日期： 2013-12-31
【应聘职位】
信贷管理
工作地点： 苏州
岗位职责：
1. 开展贷前调查协同作业，负责贷前调查的真实性、评估业务主要风险，对授信业务独立出具风险评价报告；
2．负责集中核保、参与流程控制类风险业务关键环节的操作，负责监控贷款支用；
3. 主导并参与授信业务的贷后管理工作，开展风险预警工作，定期审阅客户经理贷后检查报告、定期过滤各类预警信号，参与风险排查工作，对预警客户进行持续的监控管理；
4. 对客户经营活动发生重大变化，或发生危及我行信贷资产安全的因素，应及时揭示风险并报告；
5．资产组合管理，风险预警，辖内资产整体风险的评估、分析与报告等工作；
6. 协助配合不良资产清收工作。
职位要求：
1. 年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，3年以上银行信贷工作经验；
2. 掌握相关的金融政策和银行风险管理基本制度，熟悉信贷业务操作流程和财务分析方法；
3. 具备较强的责任心和风险意识，具有较好的团队合作意识。
所属机构： 苏州分行
截止日期： 2013-12-31
【应聘职位】
私钻客户经理
工作地点： 苏州
岗位职责：
1．负责开拓私人银行、钻石理财新客户及新增客户总资产，减少私人银行、钻石客户的流失以及对流失客户的挽留提升工作；
2．负责了解客户个性化产品和增值服务需求并达成目标；
3．根据客户需求，在投资顾问的协助下给客户出具投资建议书，并执行资产配置；
4. 完成考核期内零售银行相关的业务指标。
职位要求：
1．年龄35周岁以下，本科及以上学历，3年以上银行理财从业经历；
2．擅长高端客户的投资理财、市场研究和资产配置规划；
3．具有服务高端客户的丰富经验或持有CFP、CFA等证书者可优先考虑。
所属机构： 苏州分行
截止日期： 2013-12-31
【应聘职位】
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