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2014北京市银行招聘辅导简章
招聘公告
1992年10月，华夏银行在北京成立；1995年3月，实行股份制改造；2003年9月，首次公开发行股票并上市交易（股票600015），成为全国第五家上市银行；2005年10月，成功引进德意志银行为国际战略投资者；2008年10月、2011年4月，先后两次顺利完成非公开发行股票。
截止2013年6月末，华夏银行在74个中心城市设立了34家一级分行、28家二级分行和12家异地支行，营业网点达到505家，形成了立足经济发达城市，辐射全国的机构体系，与境外1千多家银行建立了代理业务关系，代理行网络遍及五大洲110个国家和地区的320个城市，建成了覆盖全球主要贸易区的结算网络；总资产达到15071.52亿元，综合盈利能力快速提升，资产质量显著改善，业务结构明显优化，经营效率较快提高，保持了良好的发展势头。在2013年7月出版的英国《银行家》杂志世界1000家大银行评选中，华夏银行按资产规模排名第94名；在2013年中国企业500强中排名第152名、中国服务业企业500强排名第52名。
根据业务发展需要，华夏银行总行公司业务部供应链金融中心现面向全国公开招聘专业人员，具体招聘信息如下：
一、招聘岗位及人数
总行公司业务部供应链金融中心市场营销岗、产品研发岗、风险管理岗各1人。
工作地点：北京市。
二、岗位职责
（一）市场营销岗
负责制定业务计划、规章制度、营销指导意见；营销组织、产品推广；组织培训交流等。
（二）产品研发岗
负责制定产品业务制度、申请业务准入、开发及优化产品、管理品牌等。
（三）风险管理岗
负责制定风险控制规章制度、合规管理、内控管理、操作风险现场检查、仓储监管机构及分行业务的准入与监控管理等。
三、招聘要求
1．年龄要求：原则上不超过35周岁。
2．学历要求：全日制研究生及以上学历。
3．专业背景：经济类专业。
4．工作年限要求：3年以上相关工作经验。
5．工作要求：从事过2年以上银行产业金融（供应链金融或交易融资）业务的市场营销、产品设计或风险管理，适应经常出差。具备单独设计重点客户产品、制定方案与营销谈判能力者优先。
四、简历投递方式
请于2013年11月20日以前，登录hxb.51job.com投递简历。
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