天津银行成立于1996年。成立以来,天津银行依托中国经济腾飞崛起的大好形势,先后实现更名、引资、跨区域、上市等战略突破。截止2015年12月末,已在天津、北京、唐山、上海、济南、成都、东营、泰安等城市拥有313家分支机构,还发起设立了蓟县村镇银行,出资成立了南阳村镇银行。2015年,石家庄、泸州、烟台、保定4家分行及金融租赁公司批准筹办,并正积极申请在新疆和宁夏筹建7家村镇银行,正向着综合化、多元化、特色化发展目标迈进。
当前,作为全国唯一一家同时受惠于京津冀协同发展、滨海新区开发开放、自贸试验区建设、国家自主创新示范区和一带一路建设等五大国家级战略叠加的城商行,天津银行始终坚持以建设好银行为目标,稳健经营,科学发展,规范管理,取得了长足发展。截止2015年12月末,全行资产总额5657亿元;各项存款余额3347亿元;各项贷款余额1796亿元;实现净利润49.32亿元,不良贷款率1.34%,资本充足率12.23%,各项监管指标均达到良好银行水平。在英国《银行家》杂志最新排名中,天津银行一级资本计在全球排名中位列第219位。首次跻身亚洲银行50强。
凭借优异的经营业绩和优质的金融服务,天津银行赢得了社会各界的高度赞誉,荣获中国银监会全国银行业金融机构、小微企业金融服务先进单位、全国小企业金融服务工作先进单位及金牌城市商业银行、最具成长性中小银行、中国金融最具创新力企业、最佳城市商业银行、最佳直接融资服务城市商业银行等荣誉称号。
因业务发展需要,总行资产管理部现公开招聘具有相关岗位经验人员,诚邀有志之士加盟。
一、招聘岗位:
资产管理部
二级机构 | 岗位 |
结构化融资团队 | 股权融资岗 |
销售及渠道管理团队 | 直接销售岗 |
产品及综合管理团队 | 产品研究及创新岗 |
组合管理团队 | 负责人 |
组合管理岗 | |
投资经理岗 | |
风险及合规管理团队 | 风险政策岗 |
应聘岗位基本条件:
(1)具有较强职业责任、团队合作、积极奉献精神;
(2)全日制大学本科及以上学历(国/境外学历需教育部学位认证),金融(银证信保)、经济、法律、会计、计算机等相关专业,年龄32周岁以下(负责人职位及综合素质优秀且经验丰富者适度放宽年龄限制);
(3)良好沟通能力、较好的中英文语言表达和书写能力;
(4)扎实的金融理论知识功底和敏锐的市场洞察力;
(5)两年以上银行、信托、基金、证券及保险公司工作经历,熟悉国内或海外资本市场现状并了解当地市场监管政策;
(6)须具备良好职业道德,过往工作经历中无任何不良记录;
(7)具有国(境)外金融机构代客资产管理业务工作经历及具有CFA、FRM、CPA、律师资格(经济法方向)等证书者优先;
(8)身体健康,符合天津银行亲属回避规定。
具体岗位职责及应聘条件如下:
(一)结构化融资团队
1、股权融资岗(工作地点:北京宣武门)
岗位职责:
(1)负责完成部门下达的资本市场业务投资任务指标;
(2)负责股票质押式回购、股票分级收益权、两融收益权、定增类、结构化量化投资等银行理财产品投向的投资策略与方案;
(3)负责资本业务投资品种及相关市场的研究工作、投后管理工作;
(4)组织和参与银行理财产品、资产管理产品对接其他资本市场业务产品的创新、研发和设计;
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