为了加强干部队伍建设，优化公务员队伍结构，根据工作需要，温州市人民政府办公室决定面向全市公开选调6名公务员（含参照管理工作人员，下同）。现将有关事项公告如下：
一、公开选调的对象和条件
1．具有公务员（含参照、依照）身份；
2．1975年1月1日以后出生；
3．具有大学本科及以上学历；
4．思想政治素质好，工作表现突出。具有较强的综合文字能力，在各县（市、区）委、政府办公室（政研室），或市、县（市、区）综合部门从事综合文字和文秘工作2年（含2年）以上。近三年考核称职以上（2004-2006年，含2004年新录用公务员考核不定档）；
5．身体健康。
二、公开选调办法
采取公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的办法进行。
（一）报名
2007年9月10日至16日（上午8：30-12：00，下午14：30-17：30）向市府办公开选调公务员办公室（地点在市行政管理中心9楼949室，电话88969593）报名。报名者需提供毕业证书、身份证等相关证件材料的原件和复印件、近期同底片免冠1寸正照3张。并填写《温州市公开选调市直机关国家公务员报名表》（可从温州人才网下载），接受资格初审。
报名前，报名者需按干部管理权限征得任免机关同意。
报名人数与计划选调人数比例为5：1以上，若报名人数达不到此比例，则按比例相应减少选调人数。
（二）考试
考试分笔试和面试。2007年9月20日进行笔试（地点以准考证为准），笔试内容为写作。根据笔试成绩，从高分到低分按选调职位数1：3的比例确定面试人选。面试侧重于对应试者的综合素质和能力的测试。面试的时间、地点另行通知。
（三）考察
考生笔试成绩和面试成绩各占50%，从高分到低分按照选调职位数1：1.5的比例确定考察人选。考察内容包括思想政治素质、能力水平、廉政勤政、工作实绩等。
（四）选调
根据报考者的考试、考察情况，按照岗位匹配性的要求，确定拟转任人员，经市府办党组同意后，按照人事调动程序报市人事部门办理相关手续。
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