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国家公务员面试外交部专业专项答法示例

2013-11-20 | 网络

【题目】

单位新招一批大学生,为了使其尽快适应工作,提升工作技能,要安排轮岗实习,由你来负责,请问你怎么做?

【专业化答法】

组织进行轮岗实习工作,一是要使新同事深切理解外交工作的全部和终极目标是维护国家利益,为中国的社会主义现代化建设谋取一个有利的外部环境,了解外交部工作职能,增强其对外交工作的理解,树立起新招大学生为国奉献的精神信念;二是通过具体的实习工作提升其职业素养和工作能力,提提高新人的综合素质,为今后的外交事业和我国对外交往培养人才;三是外交工作涉及国家机密,因此在安排他们实习的时候,要注意将其安排在非涉密的岗位,并在实习前做好相关的法律法规培训工作和保密的相关工作。

实习工作安排前,我会提前了解这新招大学生的基本信息,考虑到他们的知识水平以及外交部工作的实际情况,我初步计划实习分为三个阶段:

第一个阶段,欢迎仪式及培训,为期7天。在新人报到当天,会组织一个欢迎仪式,邀请相关领导参加,并在会上向与会者介绍外交部的工作职能以及对他们工作的安排。此后,就实习工作展开为期一周的培训。培训内容为外交部和外交工作的基本情况,了解我国外交工作的历史、现状、总体布局、政策方针、主要工作,重点进行保密教育和业务培养,组织实习生参观外交部。

第二个阶段,实习活动的开展,为期2个月。之后的实习活动,我计划将这批新人安排在新闻司进行实习,主要安排以下几个方面的实习工作:1、组织实习生学习我国的外交政策,熟悉并掌握我国独立自主的外交政策的精神实质;2、组织实习生收集整体有关我国外交工作的相关信息;3、组织实习生学习接触在华外国常驻新闻机构和外国记者事务。这几个方面的工作比较适合在校学生参加,由业务能力强的老员工组织带领实习生进行实习,并且负责技能的传授和平时的管理,每天布置工作任务并检查监督完成情况。

最后,在实习结束时,我们会为每个实习生的工作情况出具实习报告,对他们完成的工作内容进行客观评价。实习报告的内容涵盖工作内容明细、工作完成情况,实习部门评价。 另外,也向实习生发放实习反馈表,了解实习生对这次实习的满意度、对外交工作的理解程度以及对此次实习组织工作的意见和建议。我会依据实习生和实习部门的反馈情况,做好此次实习活动的总结工作。

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