1、面试人选如何确定？如何查询是否进入面试？
省委组织部和省公务员局按职位，对笔试总成绩在最低控制分数线之上考生人数不少于录用计划3倍的职位，以公共科目笔试总成绩从高到低的顺序，按录用计划数的3倍确定进入面试资格复审人员；对笔试总成绩在最低控制分数线之上考生人数少于录用计划3倍的职位，达到最低控制分数线人员全部确定为面试资格复审人员。
按职位排序出现末位笔试总成绩并列的，并列者同时确定为面试资格复审人员。
单科成绩为零者，不得确定为面试资格复审人员。
进入面试资格复审人员情况在省政府门户网和省公务员局网统一公告。
2、进入面试的录取比例是多少？
笔试总成绩在最低控制分数线之上的考生人数不少于录用计划的3倍。
3、面试公告什么时间公布？
招考单位自行安排，确定参加面试和专业科目考试的人选名单，并在人事考试网站上统一公布。具体时间随时关注网站。
4、什么时间进行面试?在哪里面试?
面试具体时间和地点另行通知。
5、面试采用什么形式？
面试原则上采取结构化面试的方法进行。经省公务员主管部门同意，省、市两级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。面试工作的具体事宜另行确定。
6、公务员面试的测评要素都有哪些？
面试测评八大要素包括：综合分析能力、言语表达能力、计划、组织、协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表 。
7、面试成绩是怎么计算的？
面试成绩的评定按测评要素评分，通常采用 体操评分法，去掉一个最高分和一个最低分，取其余分数的平均分即为考生的面试最后得分。
对报考职位因录用计划较多而无法在单个考场单场次完成面试的考生的原始面试成绩，采取加权平均的方法计算形成考生的面试成绩。计算方法为：用本职位考生有效原始面试成绩的总平均分，分别除以该职位各考场考生面试原始成绩的平均分，求得各面试考场的加权系数。用各面试考场的加权系数分别乘以本考场考生的原始面试成绩，所得结果即为该考生加权后的面试成绩。
8、面试成绩什么时间公布？怎么查询自己的面试成绩？
考生的面试成绩应当场向考生宣布，并由考生签字确认。
9、面试由谁组织实施？
省考录办统一安排全省面试工作，省、市公务员主管部门分别实施。
各市区所属职位面试工作由本市区公务员主管部门负责组织。省级部门职位的面试工作由省委组织部、省公务员局负责组织。省垂直管理系统职位的面试由省公务员局负责，省垂直管理系统主管部门组织实施。
10、面试时，需要带什么？
面试时，报考人员须携带本人身份证、准考证原件和面试资格复审合格证明。
11、资格复审由谁实施？复审时间地点？
省级机关和省级垂直管理系统职位的资格复审由省级部门组织实施；各市区职位的资格复审由本市区公务员主管部门归口组织实施。
资格复审的时间、地点等具体事项，在省政府门户网和省公务员局网上另行通知。
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